Tableaux des formations

CCP1 Comptable Assistant(e) - Assu... CCP1 Comptable Assistant(e) - Assurer les opérations comptables au quotidien

- Assurer les opérations comptables au quotidien : - Comptabilité générale - Gestion de la trésoreri...

BAC : BP, BT, b...

CCP1 Comptable Assistant(e) - Assu... CCP1 Comptable Assistant(e) - Assurer les opérations comptables au quotidien

- Assurer les opérations comptables au quotidien : - Comptabilité générale - Gestion de la trésoreri...

BAC : BP, BT, b...

CCP1 ARH : Assurer les missions opé... CCP1 ARH : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

- Maîtrise de la législation sociale et du droit du travail. - Gestion de la paie et des obligations...

BAC+2 : DEUG, B...

Bloc 1 Bachelor RH - Assurer la ge... Bloc 1 Bachelor RH - Assurer la gestion de l'administration RH et de la paie dans un cadre règlementaire

Garantir la conformité des procédures de gestion administrative du personnel en s'appuyant sur des s...

BAC+3 ou 4 : li...

Bloc 2 du Bachelor Responsable Comm... Bloc 2 du Bachelor Responsable Communication : Élaborer la stratégie des canaux de communication

- Définir le montant alloué à la réalisation du plan de communication, en produisant un état des lie...

BAC+3 ou 4 : li...

Bloc 2b Immo : Accompagner et optim... Bloc 2b Immo : Accompagner et optimiser le patrimoine immobilier d'un client

Conseiller les clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers et financiers, en repérant l...

BAC+3 ou 4 : li...

CCP1 ARH : Assurer les missions opé... CCP1 ARH : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

- Maîtrise de la législation sociale et du droit du travail. - Gestion de la paie et des obligations...

BAC+2 : DEUG, B...

Bloc 2 Bachelor RH - Recruter, inté... Bloc 2 Bachelor RH - Recruter, intégrer et accompagner les talents de manière durable et engagée

Identifier les besoins en recrutement actuels et futurs en lien avec les managers opérationnels et l...

BAC+3 ou 4 : li...

Bloc 3 du Bachelor Responsable Comm... Bloc 3 du Bachelor Responsable Communication : Concevoir, évaluer et optimiser un projet de communication print ou digital centré sur l'expérience utilisateur (UX)

- Créer des contenus rédactionnels en prenant en compte la typologie de parcours client, le contexte...

BAC+3 ou 4 : li...

CCP1 - Gestionnaire de paie - Réali... CCP1 - Gestionnaire de paie - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie (à distance)

- Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute - Garantir les calculs des cotisati...

BAC+2 : DEUG, B...

CCP 1 secrétaire assistant(e) Assis... CCP 1 secrétaire assistant(e) Assister une équipe dans la communication des informations et l'organisation des activités

Apprentissage clavier, environnement Windows, Excel, Word, Powerpoint, orthographe, savoir prendre d...

BAC : BP, BT, b...

CCP 2 ARH : Contribuer au développe... CCP 2 ARH : Contribuer au développement des ressources humaines

- Administration et gestion du personnel. - Recrutement et intégration des collaborateurs....

BAC+2 : DEUG, B...

CCP 2 ARH : Contribuer au développe... CCP 2 ARH : Contribuer au développement des ressources humaines

- Administration et gestion du personnel. - Recrutement et intégration des collaborateurs....

BAC+2 : DEUG, B...

CCP 2 secrétaire assistant(e) à dis... CCP 2 secrétaire assistant(e) à distance Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et aux RH

Gérer un stock de consommables, les documents commerciaux, logiciel EBP Gestion commerciale, régler ...

BAC : BP, BT, b...

Bloc 3 MRH - Manager les talents et... Bloc 3 MRH - Manager les talents et les compétences en développant une expérience collaborateur durable et engagée

Elaborer une stratégie marketing RH en lien avec la stratégie de l'entreprise en effectuant un diagn...

BAC+5 : grade m...

Bloc 3 du Bachelor RH - Mettre en o... Bloc 3 du Bachelor RH - Mettre en oeuvre des actions QVCT et assurer le dialogue sociale

Réaliser un diagnostic de la situation de l'entreprise en termes de QVCT en mobilisant des outils si...

BAC+3 ou 4 : li...

Bachelor Responsable en gestion adm... Bachelor Responsable en gestion administrative et ressources humaines

Mettre en œuvre la politique des ressources humaines de l'organisation Mettre en œuvre les processu...

BAC+3 ou 4 : li...

Bachelor Responsable en gestion adm... Bachelor Responsable en gestion administrative et ressources humaines

Mettre en œuvre la politique des ressources humaines de l'organisation Mettre en œuvre les processu...

BAC+3 ou 4 : li...

Bloc 4.1 : Administrer l'activité i... Bloc 4.1 : Administrer l'activité immobilier en conformité avec les obligations réglementaires

Analyser le cadre règlementaire lié à la réglementation professionnelle (loi Hoguet) en identifiant ...

BAC+3 ou 4 : li...

Bloc 4 du Bachelor RH - Accompagner... Bloc 4 du Bachelor RH - Accompagner une transformation RH responsable et digitale

Organiser et piloter les activités quotidiennes du service RH en lien avec les priorités de l'entrep...

BAC+3 ou 4 : li...